「疫」境同行勞聯要求政府設立失業／停工援助金

「疫」境同行勞聯要求政府設立失業／停工援助金

香港自去年1月以來受疫情影響至今已18個月！本港各行各業均受到不同程度衝擊，很多行業僱員面臨的放無薪假期、遭停工、減薪甚至失業的問題亦有加劇趨勢，僱員收入及生計持續受影響已達一年半之久。雖然，政府因應大批失業大軍而推出支援措施，如失業綜援，在職家庭津貼等特別放寬申領資格，但相對每月持續增加的失率及就業不足人數，成效及針對性明顯不足！踏入2021年第二季，香港仍然受到疫情不穩定的影響，預期勞工市場情況難以短時間內得到顯著改善，香港社會顯然需要更貼地且及時的失業/停工支援政策。今日(4月28日)，五‧一勞動節前夕，勞聯副主席譚金蓮、副主席儲漢松、財務主任譚志聰，連同飲食業工友召開記者招待會，要求政府就疫情下推出失業現金支援，協助失業及停工工友渡過疫境難關。

按政府統計處資料，香港勞工市場在18個月內急劇惡化，2020年1月失業率為3.3%，就業不足率為1.2%，至今年4月22日公佈的失業率已攀升到6.8%(約26萬人)，就業不足率亦上升至3.8%(約15萬人)，人數直逼沙士時期，以330萬受僱的勞動人口計算，平均約12人就有一人失業。在疫情持續影響下，僱員被迫放無薪假、被迫停工、被減薪甚至被裁員的情況在不同行業亦非常普遍，尤其放無薪假日數比例高、持續時間長，對打工仔女生計的影響和傷害程度可想而知。

根據勞聯2020年12月發佈的問卷調查顯示，492名航空業僱員在調查前半年開始收入大跌，當中五成受訪者的個人收入減少30至50%，約有一成受訪者更表示積蓄只能夠維持一個月，約九成一受訪者贊成政府儘快設立失業援助金；另在訪問的163位飲食業僱員，30.9%已被解僱，63.1%表示收入減少一半以上，29.4%表示完全沒有收入。

勞聯認為，在疫情重創經濟影響民生下，政府必須將直接支援僱員及失業人士的思維，結合在防疫、紓困和救經濟的決策中，才能與民同行，渡過困境。因此，勞聯建議政府(1)為失業、停工僱員提供失業援助金，向他們每月發放9,000元津貼，為期6個月；(2)放寛「百分百擔保個人特惠貸款計劃」給嚴重放無薪假的勞工申請；(3)參考「建造業議會紓困基金－註冊工人多技能培訓項目」，政府全面向各行業推行相關項目，以協助待業、停工或收入大減的僱員，學習新技能或提升職業資歷，以增加工作機會擴闊出路。

港九勞工社團聯會　謹啟
二零二一年四月二十八日

圖一︰勞聯財務主任譚志聰(左一)、勞聯副主席譚金蓮(左二)、勞聯副主席儲漢松(右二)及飲食業工友(右一)召開記者招待會，眾人高呼「紓解民困要及時，失業援助好迫切」。