即時解雇
如果公司用左即是解僱法例內既條例炒人,但事先並無口頭or書面警告,係咪都可以即時解雇?
僱主在以下情況,可即時解僱僱員,而無須預先通知或給予代通知金。如果僱員
在與其僱傭有關的事宜上:
1. 故意不服從僱主合法合理的命令;
2. 行為不當;
3. 欺詐、不忠實;或
4. 慣常疏忽職責。
如果公司用左即是解僱法例內既條例炒人,但事先並無口頭or書面警告,係咪都可以即時解雇?
僱主在以下情況,可即時解僱僱員,而無須預先通知或給予代通知金。如果僱員
在與其僱傭有關的事宜上:
1. 故意不服從僱主合法合理的命令;
2. 行為不當;
3. 欺詐、不忠實;或
4. 慣常疏忽職責。
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