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讉散費

作者: 陳生 @, 來自: Hk, 發表於: 週六, 八月 14, 2021, 17:51 (70天前)

你好..本人想諮詢關於在某連鎖集團工作 該店舖租約期滿店舖結業…本人以做了合約連續24個月以上…店鋪結業時會要求調派到其他分店?如本人覺得不合適到該其他地區分店工作..打算離開該公司..甘請問有沒有賠償譴散費…因為公司離職要寫自動離職信 !公司合約有寫公司有權調派員工到其他地區分店上班…?那是是不是意味著沒有賠償?麻煩解答

讉散費

作者: 焦光龍 @, 發表於: 週日, 八月 15, 2021, 12:04 (70天前) @ 陳生

你好..本人想諮詢關於在某連鎖集團工作 該店舖租約期滿店舖結業…本人以做了合約連續24個月以上…店鋪結業時會要求調派到其他分店?如本人覺得不合適到該其他地區分店工作..打算離開該公司..甘請問有沒有賠償譴散費…因為公司離職要寫自動離職信 !公司合約有寫公司有權調派員工到其他地區分店上班…?那是是不是意味著沒有賠償?麻煩解答

「同一集團」並非是次提問重點,關鍵為A、B是否兩所不同的獨立註冊公司

員工與A工司勞資關系結束,又符合法例條件,必然亦必須向員工支付遣散費。

讉散費

作者: 陳生 @, 來自: Hk, 發表於: 週日, 八月 15, 2021, 14:20 (70天前) @ 焦光龍

合約簽約的是一家總集團公司,工作的卻是旗下其他連鎖舖。
上面明確寫有公司有權調配人手去其他不同分公司的工作地點,因此如果工作滿兩年以上的員工並不意願調配到其他公司,而公司要求的自動寫辭職信是否合理,是否能申請遣散費用?

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