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勞工法例提早離職

by Yan, Thursday, February 13, 2014, 17:33 (3696 天前)

我已做左3年,是娶工, 我一個月誧知公司, 但想問下提早離職的話..勞工法例可唔可以扣減我既年假呢?

勞工法例提早離職

by 勞聯權益委員會 ⌂, Friday, February 14, 2014, 09:58 (3695 天前) @ Yan

多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生

勞工法例提早離職

by Yan, Friday, February 14, 2014, 12:52 (3695 天前) @ 勞聯權益委員會

多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生

但我可唔可以扣減年假提早走呢?

勞工法例提早離職

by 勞聯權益委員會 ⌂, Friday, February 14, 2014, 13:02 (3695 天前) @ Yan

多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生


但我可唔可以扣減年假提早走呢?

如果僱員提出是可以的。

勞工法例提早離職

by 勞聯權益委員會 ⌂, Friday, February 14, 2014, 15:30 (3695 天前) @ Yan

但公司係咪有權唔比扣減?

公司是有這個權利,但閣下可以與公司協商及講明利弊,因為閣下在通知期放年假對公司沒有利益損失。

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